加拿大养老金制度怎么样？移民加拿大福利

飞际加拿大移民小编为您解析加拿大养老金制度怎么样？移民加拿大福利。加拿大和美国是属于北美的，但是这两个国家有着很大的不同。加拿大属于高福利、高税收，贫富差距小，社会福利体系类似于中欧(德国)和北欧(挪威瑞典)。



加拿大养老金：由三个主要部分组成(叠加)

一、老年保障基金(OldAgeSecurity，简称OAS)资金来自联邦政府税收。

OAS计划包括三项老年人福利：

1、老年保障(养老保险)

1）、65岁或以上的加拿大公民或永久居民，满18岁后，在加拿大居住满10年。

2）、居住满10年且无资格领取。

3）、住满40年，领取全套OAS。

4）、居住满10年至40年，按基数40计算相应比例。

2、低收入保证金GIS(GuaranteedIncomeSupplement)

1）、65岁或以上的加拿大公民或永久居民，满18岁后，在加拿大居住满10年。

2）、每年在加拿大居住少于183天的人将失去领取资格。

3）、获得GIS的额度根据个人/家庭收入情况而有所不同。

4）、从2018年1月起，合格老年人将收到通知函。

3、津贴和生存者津贴(AllowanceandtheAllowanceforSurvior)

1）、该津贴由加拿大政府发放给低收入配偶或遗属和生活补助金领取者。

2）、加拿大公民或永久居民。

3）、年满18岁，居住在加拿大超过10年。

4）、60-64岁的配偶死亡或配偶大于65岁者，年龄在60-64岁。

二、加拿大养老金计划(CanadaPensionPlan，简称CPP)

加拿大移民这个计划是指政府在工作期间(雇员，雇主)必须缴纳的保险税。享受这部分退休金的金额取决于领取者缴纳CPP的金额和总时间。当然退休年龄的选择也会影响领取CPP的金额，因为CPP是由年度消费指数来调整的。60岁以后可以申请，拿多少取决于缴纳公积金的金额。65岁前申请退休金，按比例逐月递减，超过65岁退休，按比例逐月递增。

三、注册养老储蓄计划(RegisteredRetirementSavingPlan，简称RRSP)

RRSP是一种延税工具，政府规定抵税储蓄额度根据每人收入不同而定。在额度之内的储蓄不仅可以抵扣存款年度的应纳税收入，而且存款累计产生的利息也都是免税的。只有将存款取出时才需要交税，是政府给收入较高纳税较多人员的一项养老“优惠政策”。与其多交税，不如多为自己存养老金。RRSP这笔钱由专门的基金负责运作，投资雇员退休后可以获得本息收益，政府则会提供必要的投资指导并保证基本收益，并给予购买基金者税务抵扣优惠。



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加拿大是一个移民大国，一直受到人们的喜爱，每一年都引来大量的外来移民，目前想要移民加拿大的人越来越多。加拿大医疗福利非常健全

相信很多人都听说加拿大有免费的医疗福利。确实，在全球范围内来看，与收费高昂的其他国家的医疗体系相比，加拿大的医疗保健制度还是非常不错的。日常看病的费用、检查费用、住院费用等，都是由联邦政府和各省政府承担的，全民免费享有，且无区域限制。这就意味着即使是流浪汉，无论到加拿大哪个角落，都有权享受无处不在的免费医疗服务。另外，加拿大各省政府对医疗保险的规定不完全相同，包括受保人群、生效条件等，不过，都大同小异。